Externaliser la gestion de vos dossiers de formations

La nouvelle réforme de la formation professionnelle rebat les cartes, de nouveaux dispositifs apparaissent. Il faut les comprendre, les appréhender dans leur mode de fonctionnement, dans les règles à suivre, dans leur gestion. La complexité de cette nouvelle réforme vous génère un surcroît de travail, notre service d’externalisation de la gestion de la formation, peut vous accompagner dans vos démarches et vous simplifier la tâche.

Des solutions personnalisées conçues pour les entreprises

Accopeda vous propose un service d’externalisation de la gestion de la formation vous permettant ainsi de gérer la prise en charge de vos dossiers, d’optimiser et suivre les financements de votre OPCO. Ces tâches administratives qui n’ont aucune valeur ajoutée pour l’entreprise, qui sont chronophages, peuvent être déléguées à ce jour à notre équipe experte. Elles vous feront gagner du temps et pourront vous apporter une meilleure optimisation de vos financements de formations professionnelles. Vous pourrez de ce fait vous concentrer sur le développement des compétences de vos salariés et sur des projets à valeur ajoutée pour votre entreprise.

 

Notre accompagnement

L’externalisation de la gestion de la formation nous oblige à agir au nom de votre entreprise auprès de votre OPCO. Deux possibilités s’offrent à vous :

  • Nous intervenons seul et en votre nom ce qui vous permet de vous consacrer totalement à d’autres activités.
  • Nous intervenons en collaboration avec vous sur certains volets comme la relation avec votre OPCO, l’ingénierie financière, l’accompagnement de dossier CPF pour vos salariés.

1. Gestion de votre plan développement des compétences

Externaliser la gestion du plan de développement des compétences par Accopeda. Nous pouvons vous accompagner dans son élaboration, dans sa mise en œuvre et dans son suivi.

L’analyse des besoins en compétences dans l’entreprise, des entretiens professionnels ou même la mise en place d’évaluation des compétences afin d’identifier celles qui doivent être développées pour répondre au besoin de l’entreprise peuvent être réalisés par nos soins. Ainsi votre plan de développement des compétences est construit avec les éléments que nous aurons recueillis lors de ces différentes démarches. Accopeda pourra vous conseiller sur le plan organisationnel mais aussi sur le plan des dispositifs à mobiliser pour optimiser vos financements.

2. Optimisation des financements de vos formations pour vous et vos salariés

Ayant travaillé dans un OPCA et connaissant son mode de fonctionnement, notre équipe experte met son savoir-faire au service de votre entreprise pour optimiser vos budgets prévisionnels.

Travaillant à vos côtés, nous vous donnerons une vision des financements possibles de la formation pour vos projets d’entreprise. Nous analyserons ensemble les dispositifs à mobiliser et les règles de gestion établies par votre OPCO, les priorités de formation définies pas votre branche, les fonds mutualisés pour les entreprises de moins de 50 salariés pouvant être mobilisés auprès de votre OPCO et enfin les financements externes proposés par les acteurs institutionnels.

Pour les dirigeants non salariés, des financements de formations sont possibles avec d’autres organismes de financement de la formation professionnelle, confiez vos projets, le financement ne doit plus être un obstacle.

Les salariés qui voudront utiliser leur CPF et auront besoin d’un co-financement pourront être pris en charge par nos soins si vous nous confiez cette tâche. La formation des salariés sera pris en charge par l’ OPCO voire ensuite par la caisse de dépôt lorsque l’application mobile sera prête.

3. Gestion des dossiers de prise en charge auprès de votre OPCO

La partie administrative du dossier de formation peut être lourde et chronophage mais elle est essentielle si vous souhaitez obtenir les fonds, le financement ou encore les subventions que nous avons identifiés dans la phase précédente. Nous devenons une interface pour vos différents interlocuteurs (OPCO, Organisme de formation, institutionnelle) et traitons la gestion des dossiers pour vous ; de la constitution jusqu’au remboursement.

Vous embauchez en contrat de professionnalisation, nous pouvons vous accompagner dans la construction du parcours de formation jusqu’à sa mise en oeuvre. La partie administrative pourra être traitée par nos soins si vous le souhaitez (processus de remboursement des coûts de la formation).

Les formations d’Accopeda
dispensées en Bretagne

Secourisme

3 formations

Initiale et Recyclage

Inter/Intra entreprise

Prévention incendie

6 formations

Formateurs experts

Dispensée en Bretagne

Métiers Agroalimentaire

3 formations

Immersion totale

Formateurs métiers

Habilitation Électrique

6 formations

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Dispensée en Bretagne

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